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          數(shù)字認(rèn)證攜電子合同亮相人力資源年度盛會(huì)

            11月17日,由人力資源智享會(huì)主辦的“第十三屆人力資源共享服務(wù)中心年會(huì)”在上海順利舉辦,近150位來(lái)自人力資源行業(yè)的專(zhuān)家和企業(yè)管理人員齊聚盛會(huì),共同探討隨著技術(shù)的應(yīng)用與時(shí)代的變化,人力資源共享服務(wù)中心(簡(jiǎn)稱(chēng):HRSSC)的發(fā)展路徑。北京數(shù)字認(rèn)證股份有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng):數(shù)字認(rèn)證)受邀出席年會(huì),分享了電子合同在HRSSC發(fā)展中的應(yīng)用與實(shí)踐,吸引了現(xiàn)場(chǎng)HR的廣泛關(guān)注。

          數(shù)字認(rèn)證攜電子合同亮相人力資源年度盛會(huì)

            借力電子合同 打通HRSSC服務(wù)數(shù)字化“斷點(diǎn)”

            作為一種新型管理模式,HRSSC自建立之初,就致力于用信息化手段打破企業(yè)服務(wù)壁壘,創(chuàng)造更高的服務(wù)價(jià)值。隨著信息技術(shù)和企業(yè)數(shù)字化的不斷發(fā)展,HRSSC也在不斷變革,通過(guò)引入創(chuàng)新技術(shù),為企業(yè)提供更高效、更優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)。

            然而,在高速發(fā)展的同時(shí),HRSSC也面臨著一系列瓶頸:企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大,人員流動(dòng)增加,導(dǎo)致合同簽署量激增,尤其是異地簽署,不僅時(shí)效慢、易出錯(cuò),還存在著惡意偽造和篡改的法律風(fēng)險(xiǎn)。電子合同的入場(chǎng),成為人力資源共享服務(wù)中心邁入2.0時(shí)代新的契機(jī)。以電子簽名為依托,數(shù)字認(rèn)證可為企業(yè)提供具備法律效力的人力資源電子合同解決方案,覆蓋企業(yè)人力資源管理全生命周期。

            年會(huì)上,數(shù)字認(rèn)證資深咨詢(xún)顧問(wèn)顧書(shū)嘉發(fā)表了《打通人力資源共享服務(wù)數(shù)字化“最后一公里”》的主題演講,分享了電子合同簽署的實(shí)現(xiàn)方式:電子合同系統(tǒng)可與企業(yè)EHR系統(tǒng)、入職系統(tǒng)等無(wú)縫對(duì)接,通過(guò)電子合同系統(tǒng),企業(yè)和員工即可實(shí)現(xiàn)合同在線(xiàn)簽署。同時(shí),數(shù)字認(rèn)證作為可信的第三方電子認(rèn)證機(jī)構(gòu),可提供身份鑒證、數(shù)字證書(shū)、數(shù)據(jù)保全和司法舉證等云服務(wù),確保電子合同簽署的合法合規(guī)性。

          數(shù)字認(rèn)證攜電子合同亮相人力資源年度盛會(huì)

            合法合規(guī)的電子合同 助推HRSSC高效轉(zhuǎn)型

            數(shù)字認(rèn)證為企業(yè)提供的電子合同,憑借其合法安全、高效便捷的特性,已成為企業(yè)HRSSC數(shù)字化轉(zhuǎn)型的不二選擇:電子化的簽署方式,省去了繁瑣的簽署流程,同時(shí),通過(guò)采用數(shù)字證書(shū)、時(shí)間戳等技術(shù),可以確保合同簽署過(guò)程中簽署主體身份真實(shí)、真實(shí)意愿表達(dá)、簽名簽章無(wú)法篡改、原文改動(dòng)能發(fā)現(xiàn),在安全合規(guī)的基礎(chǔ)上,真正助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)降本增效的數(shù)字化目標(biāo)。

            多年來(lái),數(shù)字認(rèn)證深度參與人力資源行業(yè)實(shí)踐,擁有深厚的技術(shù)積淀和豐富的建設(shè)經(jīng)驗(yàn),始終致力于為客戶(hù)提供更高效的簽署方式。目前,數(shù)字認(rèn)證提供的電子合同服務(wù),已在萬(wàn)達(dá)、融創(chuàng)、騰訊、京東、滴滴、瑪氏、屈臣氏等眾多大型企業(yè)人力資源場(chǎng)景中得到成功應(yīng)用,是業(yè)內(nèi)公認(rèn)的“500強(qiáng)企業(yè)信任之選”。

            在滴滴出行HRSSC:

            滴滴出行聯(lián)合數(shù)字認(rèn)證,打造了人力資源電子簽章簽署平臺(tái)。目前,滴滴出行已成功實(shí)現(xiàn)入職場(chǎng)景的電子簽名應(yīng)用,不但員工入職簽署和管理更加便捷,還可實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程異地簽署,大幅提升了HRSSC的業(yè)務(wù)效率。

            在融創(chuàng)中國(guó)HRSSC:

            數(shù)字認(rèn)證助力融創(chuàng)中國(guó)HRSSC推出“一部手機(jī),一個(gè)二維碼”的入職新體驗(yàn),讓融創(chuàng)中國(guó)的HR服務(wù)煥然一新!至2020年3月上旬,異動(dòng)流程上線(xiàn)完畢,融創(chuàng)人力共享與人力信息化、公司信息部,歷經(jīng)9個(gè)月的時(shí)間,以引領(lǐng)行業(yè)的效率完成了入轉(zhuǎn)調(diào)離等11個(gè)人力主流程的全面再造和上線(xiàn),多項(xiàng)技術(shù)的應(yīng)用和探索,更是創(chuàng)立了行業(yè)內(nèi)多個(gè)“首家”。

            今年以來(lái),在政策與市場(chǎng)的雙重驅(qū)動(dòng)下,電子合同已然成為企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的核心引擎。未來(lái),數(shù)字認(rèn)證將繼續(xù)攜手行業(yè)客戶(hù),不斷促進(jìn)電子簽與HRSSC建設(shè)的深度融合,持續(xù)輸出高效的人事服務(wù),助力企業(yè)人力資源跑贏數(shù)字化“最后一公里”。

            【數(shù)字認(rèn)證】

            領(lǐng)先的網(wǎng)絡(luò)信任與數(shù)字安全服務(wù)提供商(股票代碼:300579),電子認(rèn)證/電子簽名/電子合同領(lǐng)域的市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)者,應(yīng)用覆蓋政務(wù)、衛(wèi)生、金融、大型企業(yè)、電信、航空、公路交通等多個(gè)行業(yè),為近千萬(wàn)企業(yè)用戶(hù)和數(shù)億個(gè)人用戶(hù)提供具有法律效力的無(wú)紙化交付服務(wù)。

            數(shù)字認(rèn)證官網(wǎng):www.bjca.cn 咨詢(xún)電話(huà):400-919-7888

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